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矿业公司退休职工社会化管理移交工作顺利完成
发布时间:2020-10-12     浏览次数:190

经过数月努力,矿业公司907名退休职工社会化管理移交工作顺利完成。退休职工社会化管理移交工作是党中央、国务院推进国有企业深化改革、加快剥离企业办社会职能、公平参与市场竞争、促进企业健康发展的重要举措。

退休职工社会化移交工作是矿业公司2020年重点工作之一,是公司进一步优化退休职工服务和管理的有效途径。公司领导高度重视,统一部署,切实提高政治站位,做到思想高度重视,行动上狠抓落实,措施上高效有力,以高度的责任感和使命感积极稳妥推进各项工作,确保移交工作按时完成。

移交工作初期主要是做实做细基础工作,集中力量完成退休职工“三表四册”信息采集。为有效提高移交工作进度,率先将“三表四册”电子版发送至各街道、社区审核,及时整改反馈的问题,先后与兰州市内46个街道、133个社区对接移交工作,完成整改无误纸质版资料的审核盖章工作,把工作做在前面,有效提高了工作效率。积极应对档案移交工作各地标准不一、档案情况错综复杂等实际困难,主动与各区档案馆联系,明确档案移交标准和要求,分别与各区签订档案接收协议或代管协议。离退休工作部与组织部紧密配合,完成了96名退休党员组织关系转接工作。

截止9月底,矿业公司先后与兰州市城关区、七里河区、安宁区、西固区人民政府成功签订《国有企业退休人员社会化管理服务移交协议》。各项协议的签订,标志着退休职工社会化管理移交工作圆满完成。

(廖发成 邢丽红)

 


责编:陈小雷